-Составление профиля вакансий, размещение вакансий через все каналы поиска; -Поиск и подбор персонала (позиции мерчендайзер, торговый представитель, супервайзер, консультант); -Ведение нескольких вакансий одновременно; -Консультирование соискателей по открытым вакансиям; -Проведение интервью; -Проведение очного собеседование; -Оценка кандидатов; -Ведение отчетности в Excel и внутренней системе.

Пришел в компанию на должность рекрутера. Позже был переведен на должность руководителя рекрутинговой группы. - Подбор персонала на основные открытые вакансии: общения с клиентом;составления профиля вакансии; активный поиск кандидатов; проведение интервью. - Оценка и отбор кандидатов в соответствии с требованиями и задачами; - Адаптация и обучении новых сотрудников; - Решение текущих задач отдела

-Контроль движения товара (склад-торговый зал), контроль и обучение торгового персонала. Проведение первичного собеседования; - Проведение инвентаризации; - Контроль расположения товара на складе согласно стандартам компании. Составление отчетов (месячных, недельных). Контроль сбора заказов; -Прием, отгрузка товара. Составление сопроводительных документов; -Координация с call-центром. Решение конфликтных ситуаций; - Внесение предложений по улучшению работы интернет магазина.

- Контроль движения товара (склад-торговый зал), контроль и обучение торгового персонала; - Проведение инвентаризации; - Контроль расположения товара на складе согласно стандартам компании; - Составление отчетов (месячных, недельных); - Прием отгрузка товара; - Решение текущих задач.

- Открытие, закрытие магазина; - Контроль движения товара (склад-торговый зал); - Контроль и обучение торгового персонала, первичное собеседование с кандидатами; -Контроль за соблюдение правильности презентации товара в торговом зале; - Решение конфликтных ситуаций; - Составление отчетов (месячных, недельных); - Прием отгрузка товара; - Решение текущих административных задач.

Психология, Психология